工人工作时间内公然在大庭广众之下骂人，该如

工人公然骂人，可报警处理。依据《治安管理处罚法》，公然侮辱他人可处拘留或罚款，若不及时处理，可能导致事态升级，影响工作环境和秩序。
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工人骂人常见处理为报警或内部处理。若行为恶劣，建议直接报警；若情节较轻，可先内部警告，屡教不改再报警。
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工人骂人应制止。具体操作：1.立即制止骂人行为，避免事态扩大；2.询问情况，了解骂人原因；3.情节轻微，内部批评教育；4.情节严重，报警处理，并提供证据给警方。